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Información general (Agencia de Empleo y Desarrollo Local)
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El objetivo general de la Agencia de empleo y Desarrollo Local de Valverde de Leganés es fomentar la capacitación, formación y cualificación, de nuestro tejido empresarial,  desempleados y  emprendedores, como fuente fundamental para afianzar y mantener las iniciativas empresariales, laborales; así como el fomento del emprendimiento. Contribuyendo a un desarrollo efectivo en el ámbito local en materia e empleo, empresa e innovación, como pilares fundamentales de adaptación a las tendencias y limitaciones de los mercados  para un desarrollo aceptable el territorio.

 

OBJETIVOS ESPECÍFICOS PROPUESTOS  PARA EL PERÍODO 2013 - 2014

  1. Informar, apoyar y motivar a empresarios, emprendedores y agentes locales.
  2. Planificar y coordinar acciones y proyectos de desarrollo.
  3. Colaborar en el diseño y ejecución de iniciativas públicas generadoras de empleo.
  4. Diseñar, coordinar y colaborar en el desarrollo de acciones de formación, cualificación y recualificación de nuestros desempleados.
  5. Promover nuevas iniciativas locales generadoras de empleo.
  6. Fomentar la actividad empresarial.
  7. Tutorización de proyectos empresariales en sus primero años de existencia.
  8. Fomentar la contratación de calidad así como las iniciativas para la conciliación de la vida laboral y familiar.
  9. Identificar, captar y dinamizar las potencialidades del municipio.
  10. Adaptar las propuestas y trabajos a las iniciativas y directrices presentes y futuras de la Consejería de Empleo, Empresa e Innovación.

 


 

LABORES DE LA AGENCIA:

 

  • INFORMAR, COLABORAR Y DIFUNDIR, a desempleados, emprendedores aquellas medidas y/o iniciativas que puedan ser de interés y que faciliten la incorporación de nuestros desempleadas/os al mercado de trabajo.
  1. Elaboración de cartas informativas.
  2. Cartelería exterior.
  3. Organización de charlas, reuniones, mesas redondas, seminarios…
  4. Participación en talleres y acciones de formación para desempleados.
  5. Colaborar en acciones de formación para trabajadores.
  6. Atención al desempleado: apoyo en la redacción de CV, procesos de captación de ofertas, búsqueda activa de empleo, actualización de la demanda…

 

  • ASESORAR, APOYAR Y ACOMPAÑAR, al tejido empresarial, nuevos promotores y emprendedores, en cuantas iniciativas empresariales surjan en la localidad. Ofreciendo información sobre ayudas y medidas públicas para empresas.
  1. Informar sobre cuantas medidas estén a disposición del empresario para la puesta en marcha, creación de empleo, financiación de inversiones, ampliaciones de negocio, traslados….
  2. Gestionar solicitudes de ayudas y/o subvenciones a petición del empresario/a, emprendedor/a.
  3. Captar y gestionar ofertas de empleo.
  4. Interconexión entre empresario y C. de Empleo.
  5. Asesoramiento general, fiscal y contable.
  6. Otras, que puedan derivarse del efectivo desarrollo de la Agencia.

 

  • PROMOVER LA PARTICIPACIÓN, contribuir de manera activa para la implicación de agentes sociales, económicos e instituciones en proyectos e iniciativas de desarrollo local.
  1. Promover iniciativas de ámbito local, con especial atención a proyectos de formación-empleo.
  2. Apoyar y colaborar en la creación de asociaciones.
  3. Colaborar en charlas, reuniones y convocatorias de carácter social, por el desarrollo de nuestros pueblos.

 

  • SEGUIMIENTO DE INICIATIVAS EMPRESARIALES, atención técnica en la creación y primeros años de vida de la empresa.
  1. Mantener contacto con aquellas/os empresarios/as creadores de nuevas empresas, velar por sus primeros años de existencia y ofrecerles apoyo y seguimiento.
  2. Informar de cuantas ayudas y/o medidas de carácter fijo o extraordinario puedan surgir desde la administración.

 

  • ELABORAR ESTUDIOS, INFORMES, MEMORIAS, PLANES Y PROYECTOS, necesarias para la puesta en marcha de iniciativas locales para el desarrollo socioeconómico del municipio.
  1. Colaborar en la solicitud de ayudas y subvenciones  generadoras de riqueza, empleo y desarrollo en el municipio.
  2. Analizar la evolución de los diversos programas desarrollados y resultados obtenidos.
  3. Colaborar en publicaciones locales, comarcales o regionales.
  4. Aquellos que a petición de diversos entes públicos sean relevante o necesarios para la consecución de objetivos empresariales y empleo, directo e indirecto.

 

  • PROMOCIÓN LOCAL.

 

  • COLABORAR EN LA CREACIÓN DE REDES DE APOYO A FOMENTAR LA PARTICIPACIÓN CIUDADANA.

 


ENLACES DE INTERÉS:

 


CONTACTO

Agente: Eugenio Valentín Gallardo
Horario de atención: de 8.00 a 15.00 horas.
Dirección: Ayuntamiento de Valverde de Leganés
Plaza de la Constitución, 2. 06130, Valverde de Leganés
Teléfono: 924 496 011
Correo electrónico: evalenting@yahoo.es o ayuntamiento@valverdedeleganes.es (indicar "A/A AEDL")
Facebook: AEDL Valverde de Leganés
Twitter: @ValverdeAEDL